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拓之林(北京)文化传播有限公司

公司性质:私营/民营企业
员工人数:50~200人
最后登录:2018/12/11 16:06
所处行业: 建筑/房地产/物业/装潢-更多同行业招聘
/公关/设计/市场/会展-更多同行业招聘
互联网/电子商务/游戏-更多同行业招聘
文字媒体/影视制作/新闻出版-更多同行业招聘

企业介绍

拓之林——中国企业互联网应用专业服务提供商

公司简介

拓之林源于英文“To-Dream”,寓意着我们的诞生必出始于那一个梦想!自2001年成立至今十余载,一批批的拓之林人坚守并实践着最初的理想:做最好!在奋斗中有所成就!在强手如云的市场中有所建树!

我们不是梦想者,拓之林人更愿意称自己是梦想的践行者!在“To-Dream”的道路上,拓之林从未停止过自身的蜕变与完善,分别在不同的时期创造出引以为豪的成就:

第一家应用全flash建站技术的公司

第一家系统化打造720度全案服务的公司

第一家将移动终端应用到楼盘销售的公司

第一家推出社会化新型网站的公司

第一家以创造性思维提出020新理论并整合实施的公司

……

对梦想的追逐与对创新的渴望使拓之林不断引领着行业前进,在对新形式不断深入的过程中,最初以互联网为核心的业务体系,如今已发展成为立体式整合传播机构,整合线上线下、全媒体资源以及运用多维手段,为客户打造一种全新高效的体验,为客户实实在在解决了促进销售、品牌建设等方面的需求!

主页:http://www.to-dream.com

地址:腾冲县腾越镇腾冲世纪城

联系人:许正萍

联系电话: 查看完整电话

乘车路线:

招聘职位

公司本部

置业顾问 资深文案 文案执行 平面设计 人力资源经理/主管 财务(会计) 外拓 策划经理 文案/策划 人事专员 销售秘书 销售助理

温馨提示:

《云南省人才流动管理规定》第十一条 用人单位不得向应聘人员收取招聘费、报名费、集资费、培训费、风险基金、抵押金、保证金等费用。《就业服务与就业管理规定》第十四条 用人单位招用人员不得有下列行为:
(一)提供虚假招聘信息,发布虚假招聘;
(二)扣押被录用人员的居民身份证和其它证件;
(三)以担保或者其他名义向劳动者收取财物;
(四)招用未满16周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其它人员;
(五)招用无合法身份证件的人员;
(六)以招用人员为名牟取不正当利益或者进行其它违法活动。
昆明市劳动保障监察支队:0871-63352415
云南省劳动保障监察总队:0871-67195775


招聘虚假信息的主要特征,请大家警惕:
1、电话栏内填写的固定电话无法打通,一般都是虚假电话。
2、在信息的描述或图片中添加手机号码或要求求职者直接加qq联系。
3、薪水明显高于同等职位的其他招聘信息,且对求职者要求比较低。
4、以各种名义收取费用,如服装费、培训费、押金等,并告诉应聘者交费后可以立即上岗。


请求职者规避求职风险

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